Was passiert, wenn Arbeit krank macht – statt inspiriert?
Immer mehr Unternehmen merken:
Hoher Krankenstand, Demotivation, stille Kündigung – das ist kein Zufall.
Das ist ein Zeichen.
Ein Zeichen dafür, dass es Zeit ist, umzudenken.
Weg von „Funktionieren müssen“.
Hin zu echter Verbindung, Sinn – und gesunden Arbeitsbeziehungen.
👉 Genau hier setzt Feelgood Management an.
Und du?
Du wirst Teil einer Bewegung, die nicht länger zuschaut – sondern gestaltet.
Die verstanden hat:
Menschlichkeit ist kein Bonus. Sie ist die Basis.
In unserem Basis-Kurs Feelgood Management lernst du:
✨ Was Feelgood Management wirklich bedeutet – jenseits von Obstkorb & Kicker
✨ Warum es gerade jetzt im Kontext von New Work so entscheidend ist
✨ Wie du aus einer Analyse echte Veränderung machst – mit klaren Zielen & Maßnahmen
✨ Wie du Wohlbefinden, Kultur und Performance neu denkst
Du entwickelst konkrete Strategien, wie du:
✔️ deine Mitarbeitenden stärkst
✔️ die Unternehmenskultur positiv veränderst
✔️ und aus Motivation echte Bindung machst
Denn Menschen, die sich gesehen fühlen, bleiben.
💡 Werde zum Kulturwandler – in deinem Team, deiner Organisation, deiner Branche.
Hier beginnt eine neue Art zu arbeiten. Und zu führen.
Mit Gefühl. Mit Klarheit. Mit dir.
Stell dir vor, du entdeckst die spannende Welt des Feelgood Managements und wirst selbst zu einem Experten in diesem Bereich. In deinem Kurs lernst du das vielseitige Berufsbild des Feelgood Managers kennen und tauchst in die unterschiedlichen Aufgabenbereiche ein. Du bekommst eine fundierte Einführung in das Feelgood Management System und wirst perfekt darauf vorbereitet, diese neuen Ansätze in deinem Unternehmen umzusetzen.
Die Arbeitswelt 4.0 wartet mit ihren Herausforderungen auf dich, und du bist bereit, das Management deiner Mitarbeiter*innen neu zu denken. Feelgood Management ist dein Schlüssel, um die Arbeitsbedingungen zu revolutionieren und die Produktivität zu steigern. Der Basis Kurs gibt dir das nötige Wissen und die Werkzeuge in die Hand, um diese spannende Aufgabe erfolgreich zu meistern.
In einer Zeit, in der ein attraktives Arbeitsumfeld immer wichtiger wird, um qualifizierte Mitarbeiter*innen zu gewinnen und zu halten, kannst du mit deinem Wissen und Engagement einen echten Unterschied machen. Unternehmen, die sich intensiv mit Feelgood Management beschäftigen, sichern sich einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil und werden als attraktive Arbeitgeber wahrgenommen.
Der Feelgood Management Basis Kurs ist mehr als nur Theorie; er gibt dir praktische Werkzeuge an die Hand, um ein erfolgreiches Betriebliches Feelgood Management in deinem Unternehmen zu etablieren. Du wirst die Freude an zufriedenen und motivierten Mitarbeiter*innen erleben und dein Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber positionieren.
Lass uns gemeinsam die Herzensbrille aufsetzen und eine menschenorientierte, wertschätzende Unternehmenskultur schaffen. Machen wir Arbeit zu einer Sache des Herzens, einem Ort voller Sinn und Verstand!
Inhalt der Ausbildung
Ziel ist es Feelgood Management kennenzulernen. Es dient als Einführung in das Thema und schafft neue Perspektiven.
Der Kurs richtet sich an Personen, die Sicherheit hinsichtlich Relevanz und Akzeptanz des Themas gewinnen wollen und Feelgood Management Grundlagenwissen aufbauen wollen.
Der Einstieg ist jederzeit möglich. Der Lehrgang erfolgt online und ist zeitlich frei einteilbar. Die Lehrgangsdauer variiert von TeilnehmerIn zu TeilnehmerIn. Im Schnitt werden pro Woche und TeilnehmerIn circa 2-4 Stunden investiert. Die durchschnittliche Dauer bis zum Abschluss beträgt zwei bis drei Wochen.
Sie erhalten eine Teilnahmebestätigung.